EUR ▲ 92.09 USD ▲ 78.23
курс ЦБ РФ на 31.12.2025
✖
 
 
Экономика

Рекрутинговый рынок России оценен в 10 млрд руб.

Под рекрутментом понимается система набора персонала с помощью интернет-ресурсов. Соответствующий рынок имеется и в России. Так, в соответствии с данными статистики, тамошний рекрутинговый рынок текущего года оценивается в сумму, равную 9-ти миллиардом 725-ти миллионам рублей.
Под рекрутментом понимается система набора персонала с помощью интернет-ресурсов. Соответствующий рынок имеется и в России. Так, в соответствии с данными статистики, тамошний рекрутинговый рынок текущего года оценивается в сумму, равную 9-ти миллиардом 725-ти миллионам рублей.

Изучение проведено аналитическими группами, представляющих Ассоциацию, в которую вошли приватные агентства занятости (АЧАЗ), а также Ассоциацию, объединившую специалистов по консалтингу в области подбора персонала (АКПП). В качестве объема исследователями понимается суммарная выручка более полутора тысяч кадровых агентств, расположенных в 46-ти самых крупных городах России, количество жителей которых превышает полумиллионную отметку. Из всей суммы две трети сделок по найму приходится на московский мегаполис, вкупе с его предместьем.

Анализируя дифференциацию рынка по сферам деятельности (включая аутсорсинг персонала), которые предлагаются заказчиками, то следует отметить, что больше, чем пятая часть (21,6%) относится к финансовому сектору. Столь высокий процент позволил этому направлению занять лидирующие позиции. За ним идет компания, занимающаяся дешевыми и быстро продающимися товарами (FMCG). Этот сегмент составил 17,8%. Тройку призеров закрывает ряд фармацевтических компаний, заключили договора о наборе персонала на 10,1% от общего объема.

Комментируя опубликованные результаты, гендиректор одного из кадровых холдингов утверждает: сегодняшний рынок рекрутмента в России бурно развивается. В свете этого, ожидается, емкость торговых площадок, которые специализируются на кадровых услугах, за нынешний год увеличится на 15-20%.

Касательно сегмента рынка, предоставляющего временный персонал, то можно отметить, оборот за 2011-й год оценивается в 12 миллиард 311 миллионов рублей. При этом, следует учитывать, что этой сферой занимается лишь прядка 7% от общего количества рекрутинговых компаний. Порядка 30% занимают заказы, связанные с административным персоналом. Почти четвертая доля рынка (24%) специализируется на производстве и складах. 14% составляют заявки колл-центров. Специалисты, работающие в области маркетинга, рекламы и PR-cферы представлены в размере 10%.